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一、校园招聘

1、任职要求:大学专科及以上学历应届毕业生;正直坦诚、善于沟通;具备快速学习能力和团队协作精神;热爱快消品行业,愿意在快消品行业深入发展。

2、职位申请方式:2017校园招聘采取网申模式,现场不接受简历;网申邮箱:1752787283@qq.com

二、社会招聘

如果您是具备不同程度社会工作经验的人士,请点击“前程无忧”或“智联招聘”查看公司招聘职位,并在线投递简历。

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一、谨慎申请工作:正式应聘前,请仔细阅读所申请工作的招聘信息,确认本人条件符合招聘要求,以提高您的求职效率。

二、本公司属食品行业,按照规定,食品行业从业人员身体状况必须符合国家的相关要求。如体检结果不符合要求则不具备录用职位的任职资格,公司将无法录用,敬请谅解。

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一、面试着装整洁、大方、得体即可;

二、注意安排好交通,避免迟到或过早到场(一般建议提前15分钟到达);

三、备齐个人详细简历,并携带二代身份证、学历证原件及一份复印件(用A4纸复印)以备查验;准备一支签字笔(填写资料或专业测试用)也是很有必要哦。

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一、近期有不法分子冒充纳瓦拉酒业华发布虚假招聘信息,要求应聘者至外地(如韶关、湛江等地)参加培训、体检并交纳费用等,各位请勿上当!在与应聘者签订劳动合同或实习协议(应届生)之前不会以任何形式要求应聘者参加实习、培训等相关活动,更不会收取任何费用!请相互告知!

二、我司招聘专用邮箱后缀为:1752787283@qq.com,人事部热线:0551-67770753 请特别留意。

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                                                              集团客户部总监

岗位职责

1.负责全国企业团单客户的团队建设工作。

2.负责全国企业团购客户(主要指大型企事业单位、工(厂)矿、银行、中石油、中石化、民航、邮政、连锁酒店、当地行业排名前150的企业客户等)的客户拓展与销售管理工作。

3.能够系统化地建设与推进团购客户业务的有效开展,完成与团购客户的业务关系建立及销售任务的完成。

4.负责实现150家企业定制客户中家庭饮水客户的转换,实现每个大区1500家家庭客户。

5.对所辖大区的业务工作进行规划、指导、督促与考核,指导销售大区进行团单企业客户开发,并建立客户资料;

6.积极向公司反映工作中的意见和建议,推进工作项目更优质、更完善发展;

任职资格:

1、年龄:30-40岁      

2、性别:男女不限    

3、学历:大专以上   

4、专业:市场营销、经济管理等专业,能力特别优秀者可不限专业

5、资历要求:10年以上快速消费品特殊渠道销售经验,有区域市场管理和经销商管理等工作经历,具有全国集团客户的人脉资源、团购客户资源

6、知识和工作能力要求:

(1)熟悉营销知识和了解当地各渠道市场状况。

(2)具有一定大客户销售工作经历和经验,有良好的谈判技巧和客情维护技巧;

(3)有新产品推广经验,有良好的市场拓展、营销策划和管理能力。

(4)良好的个人综合素质和一定知识面,善于沟通和协作。

(5)具有工作激情和韧性,性格开朗,能承受各种挑战和压力。

7、相关培训要求:

销售管理技巧、沟通技巧、谈判技巧、时间管理、团队管理等知识和技能的培训

                                                        

                                                                   大区经理

1.按照公司对大区人员编制的要求,完成大区所在地团队人员建设工作,并承担管理责任;

2.寻找当地具有良好渠道网络、资金与实力均较为雄厚的经销商,搭建经销商架构;

3.定期拜访经销商,传达公司销售政策与策略;定期分析业绩达成情况,制定改善方案,促成经销商销售任务的及时完成,保障合格经销商的开发数;

4.对所辖大区内重点终端客户制定开发目标,保障目标开发计划达成,对终端市场开发工作负责,提升产品的分销量;

5.对所辖大区TOP150家企业团购定制业务的目标实现负责;

6.对所辖大区TOP150家企业中云水源家庭客户的转化工作负责,达成1500家的目标;

7.对所辖大区150家云水源商城入住数的目标实现负责;

8.对所辖大区重点区域内10家社区客户服务加盟的目标实现负责;

9.对所辖大区战略资本邀约的目标实现负责;

10、对所辖大区邀约媒介资源,实现战略联盟;

11、对所辖大区销售团队的业务知识与技能进行培训和工作指导;

12、及时向上级领导反映客户对公司产品的意见和建议。

任职资格:

1、年龄:≤35岁    

2、性别:男女不限       

3、学历:大专及以上;

4、专业:不限

5、资历要求:10年以上区域销售或市场工作经历,其中6年以上销售团队管理经验,具有同等岗位的知名快消饮料的管理经验;

6.知识和工作能力要求:

(1)具有丰富的行业人脉资源和经销商客户资源

(2)具备全新/敏捷的市场观念和反映速度

(3)具备丰富的营销实战/管理经验

(4)具有一定的财务/物流知识

(5)具有较强的人事管理、行政管理及协调能力

(6)具备一定的部门间沟通协调及外事攻关能力

7、相关培训要求:

销售管理技巧、沟通技巧、谈判技巧、团队管理、时间管理等知识和技能的培训

                                                                   活动策划推广专员4人

岗位职责:

1、负责客户微博、微信公众平台的日常运营管理、信息发布与维护,增加粉丝数,提高关注度 ;

2、负责与公司相关部门日常沟通协调,清晰掌握公司各项产品、活动策划,结合公司产品、活动及热点等策划微博、微信营销方案;

3、负责搜集粉丝的问题反馈和批评建议,了解粉丝需求,挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,即时掌握新闻热点;

4、撰写市场相关文案和新闻稿 ;

5、负责分析微博、微信运营数据,撰写运营报告。

任职要求:

1、专科以上学历,有相关工作背景;

2、熟悉微博微信平台,具有投入到网络新媒体领域的激情和兴趣;

3、文字功底强,能把握热点话题,具有很强的话题创意能力;

4、责任心强、具亲和力,有良好的沟通、实施能力及团队合作精神。

5、有一定的美工基础。

                                                                               投融资经理

招聘人数:1人

岗位职责:

1、根据公司确定的重点投资方向和组合结构,关注有关的市场和行业动态、项目动态,主动收集有关业务信息,积极探索和参与拓展新的投资项目,提出新项目调研、拓展计划,经公司领导监批准后落实;

2、全面、客观和准确地对项目进行前期调查,适度参与项目策划和前期工作,测算项目的经济效益,对项目是否可行提出书面建议;

3、对于公司确定初步意向的投资项目,按照规范程序安排选聘中介机构、开展尽职调查等工作,并提交论证充分的可行性研究报告;

4、根据公司批准的投资原则或条件,开展与项目公司股东的谈判,在我司可接受的合理条件下,积极促成项目成交,并与律师共同做好法律档案的准备,并履行公司内部审批程序,切实保护公司利益;

5、负责对分管已投资项目组合的风险、收益变化进行动态监测,根据实际情况及时提出增持、转让、出售等策略建议,在规避风险前提下,争取实现效益最大化。根据工作需要,提交分管项目的经营情况和发展前景的研究分析报告;

任职要求:

1、本科及以上学历,投资、经济、金融、证券类相关专业,28—40周岁;

2、投资、金融、证券领域五年以上工作经验,具有国内外知名大型企业同等岗位三年以上工作经历,具备扎实的金融证券及股权投资方面专业知识,熟悉资本市场运作模式,熟练掌握投融资流程和资本运营工作;

                                                                               董事局秘书

招聘人数:1人

岗位职责:

1、协助董事局主席合理安排每天日常的工作计划,并做好及时提醒。掌握公司整体运营状态,为董事局主席及时做出经营决策提供第一手材料;

2、做好对外公共关系的协调,安排董事局主席外出行程、翻译资料、组织相关的商务接待及会务活动等;对外提升企业品牌知名度,注意外部形象塑造;

3、负责为董事局主席起草相关文件、报告,并负责打印文稿,负责有关文件资料和档案的管理、归档和文件密级划分工作;

4、负责董事局主席相关的内外公文及重要资料的审核、收发、函电,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报;

5、代表董事局主席对公司相关部门的工作进行沟通和协调;

6、处理董事局主席授权的其他事务;

任职条件:

1、本科及以上学历,中文、金融投资,经济,法律相关专业者优先;

2、有3年以上集团董事长/总裁秘书或助理工作经历;

3、极佳的公关外交能力及文案策划能力,优秀的现代管理能力、信息整合能力;

4、思维敏捷、细致严谨,具备敏锐的洞察力、应变力、前瞻意识、全局意识、进谏意识;

5、能吃苦耐劳、尽忠职守、善于学习、积极上进。具有强烈的合作服务精神。能适应董事局主席的工作时间,灵活安排;

4、很强的计划性和实施执行的能力,具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。


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